Na współczesnym, konkurencyjnym rynku o sukcesie firmy decydują ludzie. W sposób szczególny dotyczy to instytucji finansowych, w których od profesjonalizmu kadr zależy nie tylko kondycja finansowa i rozwój konkretnej organizacji, ale także firm, instytucji i osób indywidualnych, które obdarzyły ją zaufaniem i powierzyły jej swój kapitał. Pozyskiwanie prawdziwych profesjonalistów i rozwój posiadanych zasobów ludzkich, to kluczowe czynniki sukcesu w bankach, firmach ubezpieczeniowych, domach maklerskich, firmach doradztwa finansowego i inwestycyjnego, towarzystwach funduszy inwestycyjnych, firmach leasingowych i innych instytucjach tego sektora. HRK Financial Markets jest firmą doradztwa personalnego specjalizującą się w rekrutacji pracowników instytucji finansowych.

Misją firmy jest współtworzenie sukcesu instytucji finansowych poprzez pozyskiwanie na ich potrzeby właściwych ludzi.

Zespół konsultantów HRK Financial Markets posiada unikalne kompetencje. Doskonała znajomość sektora finansowego w połączeniu z bogatym doświadczeniem konsultingowym sprawiają, że realizowane przez HRK Financial Markets projekty charakteryzuje najwyższa jakość. Nasi konsultanci podchodzą do projektów rekrutacyjnych, jak do interesujących wyzwań - z pasją i pełnym zaangażowaniem.

HRK Financial Markets jest częścią HRK S.A.. Wspólnie stanowimy największą polską grupę doradczą z obszaru zarządzania kapitałem ludzkim. HRK S.A. posiada oddziały w Warszawie, Katowicach, Wrocławiu, Poznaniu i Krakowie, Łodzi.


Zalety współpracy z nami

• Posiadamy wiedzę na temat mechanizmów i ludzi współtworzących sukcesy wielu firm działających w sektorze finansowym.
• Na bieżąco monitorujemy rynek pracy w sektorze finansowym
• Doskonale rozumiemy potrzeby klienta - sami wcześniej zdobywaliśmy doświadczenie, pracując w instytucjach finansowych.
• Identyfikujemy kandydatów w oparciu o profesjonalną analizę rynku i własną bazę danych.
• Metody rekrutacji i oceny kompetencji dobieramy w odpowiedzi na potrzeby konkretnego klienta.
• Z sukcesem podejmujemy się rekrutacji w dowolnym miejscu w Polsce.
• Wykorzystujemy nowoczesne kanały dotarcia do kandydatów.
• Dysponujemy szeroką gamą narzędzi selekcji: wywiady telefoniczne, wywiady bezpośrednie, licencjonowane testy psychologiczne i testy umiejętności, weryfikacja referencji i zadania symulacyjne (elementy Assessment Centre).
• Dbamy o pozytywny wizerunek firm, które nam zaufały.
• Oferujemy dostęp do wiedzy eksperckiej konsultantów z HRK S.A.